Flexibilität
Generell setzen wir alles daran, um eine produktive Arbeitsweise zu bieten. Es gibt hierfür nicht DEN besten Ansatz, sondern nur individuelle maßgeschneiderte Ansätze zu ihrer bzw. seiner Persönlichkeit und ihrem bzw. seinem Aufgabenprofil. Gleitzeit, einfach abstimmbare Urlaubsplanung, HomeOffice nach Abstimmung für Sondersituationen und individuelle Pausenplanung sind bei uns Standard.
Alles andere, wie regelmäßiges HomeOffice, Wechsel des Arbeitsstandortes, geplante Auszeiten oder temporäre Anpassung der Arbeitszeit sind individuell zu planen. Daher stimmen wir die individuellen Bedürfnisse ab und reflektieren auch regelmäßig, was gut klappt und was nicht. Es gibt bisher nichts, was wir nicht möglich gemacht haben, wenn es schlussendlich auch im Sinne des Teams funktioniert.
Individuelle Lebensentwürfe
Jeder bei uns hat einen individuellen Lebensentwurf, dem wir gerne Rechnung tragen möchten. Familienmenschen, Reisefreudige, Leistungssportler, Arbeitstiere, 9-17-Arbeiter, Außendienstler und vielen anderen möchten wir alle Möglichkeiten bieten, sich auch in ihrem Privatleben zu entfalten und das im Einklang mit ihrer Arbeit zu halten.
Besonders wichtig ist uns die Familienfreundlichkeit. Wir sind stolz darauf, dass wir über alle Positionen sowohl Frauen als auch Männer, die Kinder haben bzw. bekommen, die gleichen Chancen und Möglichkeiten wie kinderlosen Frauen und Männer einräumen können. Eine gute und frühzeitige Abstimmung im Team und eine an die Lebensentwürfe angepasste Arbeitsverteilung hat sich als sehr vorteilhaft erwiesen.